m+i Start-Up Coaching®
„Innovativ. Wegweisend. Zielführend.“
Das m+i Start-Up Coaching® wendet sich an Existenzgründungswillige ab 25 Jahre. Es beruht auf dem interdisziplinären Ansatz, der alle Kooperationen und Synergien der vernetzten Begleitung nutzt. Das Einzelcoaching bietet Existenzgründer:innen die Möglichkeit, ihre Geschäftsidee auf Tragfähigkeit zu prüfen. Sie erstellen einen Businessplan, auf dessen Basis sie die Gründung selbstbewusst, proaktiv und zielorientiert vorantreiben können. Unterstützt werden die Gründer:innen dabei von praxiserfahrenen Coaches aus den Bereichen Social Media, Vertrieb, Werbung, Rechts- und Steuerberatung, Finanzierung sowie Versicherungen. Bei gegebener Tragfähigkeit erhält der Businessplan eine fachkundige Stellungnahme für die Agentur für Arbeit bzw. das Jobcenter.
BIETET
PERSPEKTIVEN
FÜR
- Von Arbeitslosigkeit bedrohte potenzielle Existenzgründer:innen.
- Arbeitssuchende mit Wunsch nach beruflicher Selbstständigkeit.
- „Aufstocker“ (ALG 2), die sich bereits in der Selbstständigkeit befinden.
- Existenzgründungswillige mit Reha-Faktoren.
- Existenzgründungswillige mit Migrationshintergrund.
Vorteile
- Gemeinsames Prüfen der Geschäftsidee auf langfristige Tragfähigkeit.
- Unterstützung beim Erstellen eines aussagekräftigen Businessplans, inklusive Rentabilitätsvorschau und Liquiditätsplan.
- Tragfähigkeitsbescheinigung für Antrag auf Gründungszuschuss nach § 93 (SGB III).
- Teilnahmebestätigung mit Dauer, Inhalt und Ziel der Maßnahme.
- Ausarbeiten einer umsatzfördernden Marketingstrategie
- Ausschließliches Begleiten der Teilnehmenden durch zertifizierte Coaches, um ein nachhaltiges, hochwertiges Coachingangebot zu gewährleisten.
- Online-Tools zur präzisen Analyse des teilnehmerspezifischen Coachingbedarfs.
- Businessplan mit Tragfähigkeitsbescheinigung als Entscheidungs-Grundlage für die Bewilligung des Gründungszuschusses nach §93 (SGB III).
- Regelmäßige Kontakte während des Coachings nach individueller Absprache.
… für Sie als Teilnehmer:innen des Coachings
- Gemeinsames Prüfen der Geschäftsidee auf langfristige Tragfähigkeit.
- Unterstützung beim Erstellen eines aussagekräftigen Businessplans, inklusive Rentabilitätsvorschau und Liquiditätsplan.
- Tragfähigkeitsbescheinigung für Antrag auf Gründungszuschuss nach § 93 (SGB III).
- Teilnahmebestätigung mit Dauer, Inhalt und Ziel der Maßnahme.
- Ausarbeiten einer umsatzfördernden Marketingstrategie
…für Ihren Ansprechpartner:innen (AA und JC)
- Ausschließliches Begleiten der Teilnehmenden durch zertifizierte Coaches, um ein nachhaltiges, hochwertiges Coachingangebot zu gewährleisten.
- Online-Tools zur präzisen Analyse des teilnehmerspezifischen Coachingbedarfs.
- Businessplan mit Tragfähigkeitsbescheinigung als Entscheidungs-Grundlage für die Bewilligung des Gründungszuschusses nach §93 (SGB III).
- Regelmäßige Kontakte während des Coachings nach individueller Absprache.
STUFENMODELL
Der innovative Weg zum beruflichen Neustart:
-
Die Gründungs-Eignung
Zuerst erfolgt ein softwaregestützter Eignungs-Check. Behandelt werden Existenzgründer-Eigenschaften wie: Leistungsmotivation Risikobereitschaft Lösungsorientierung Durchsetzungsvermögen Ungewissheitstoleranz Das abschließende Auswertungsgespräch ergibt, ob bestimmte Kompetenzen für ein erfolgreiches Unternehmensmanagement gefördert werden sollten.
-
Das Unternehmens-Marketing
Step-by-Step wird gemeinsam eine zielgruppengerechte Marketingstrategie erarbeitet: Ziele und Perspektiven des Unternehmens. Markt- und Wettbewerbsanalyse; Standortwahl; Zielgruppendefinition; Kundenakquise; Kommunikations- und Distributionskanäle. Herausarbeiten des Alleinstellungsmerkmales (USP). Erstellen einer Unternehmensphilosophie.
-
Der Business-Plan
Es folgt das schriftliche Ausformulieren des Gründungskonzeptes inklusive Marketingstrategie. Weitere Inhalte sind: Kalkulation des Kapitalbedarfs für die Unternehmensgründung (Investitionsplan). Erfassen des monatlichen Privatbedarfs. 2-Jahres-Liquiditätsplan, inklusive Liquidität nach Wegfall des Gründungszuschusses. Rentabilitätsvorschau für die ersten drei Jahre.
-
Das operative Geschäft
Der vorletzte Schritt befasst sich mit zentralen Aspekten des Geschäftslebens: Rechte & Pflichten des Unternehmers. Ämter & Behörden. Banken & Versicherungen. Synergien durch Kooperationspartner. Krisen- & Konfliktmanagement / Verhandlungsstrategien.
-
Die Machbarkeitsprüfung
Den Abschluss bildet eine Prüfung der Machbarkeit des Vorhabens. Bei gegebener Tragfähigkeit erhalten die Teilnehmer:innen eine fachkundige Stellungnahme.
* Dauer der Maßnahme: 20 UE (Unterrichtseinheiten), 1 Monat, 2 Termine pro Woche à 2 UE
STUFENMODELL
Der innovative Weg zum beruflichen Neustart:
-
Die Gründungs-Eignung
Zuerst erfolgt ein softwaregestützter Eignungs-Check. Behandelt werden Existenzgründer-Eigenschaften wie: Leistungsmotivation Risikobereitschaft Lösungsorientierung Durchsetzungsvermögen Ungewissheitstoleranz Das abschließende Auswertungsgespräch ergibt, ob bestimmte Kompetenzen für ein erfolgreiches Unternehmensmanagement gefördert werden sollten.
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Das Unternehmens-Marketing
Step-by-Step wird gemeinsam eine zielgruppengerechte Marketingstrategie erarbeitet: Ziele und Perspektiven des Unternehmens. Markt- und Wettbewerbsanalyse; Standortwahl; Zielgruppendefinition; Kundenakquise; Kommunikations- und Distributionskanäle. Herausarbeiten des Alleinstellungsmerkmales (USP). Erstellen einer Unternehmensphilosophie.
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Der Business-Plan
Es folgt das schriftliche Ausformulieren des Gründungskonzeptes inklusive Marketingstrategie. Weitere Inhalte sind: Kalkulation des Kapitalbedarfs für die Unternehmensgründung (Investitionsplan). Erfassen des monatlichen Privatbedarfs. 2-Jahres-Liquiditätsplan, inklusive Liquidität nach Wegfall des Gründungszuschusses. Rentabilitätsvorschau für die ersten drei Jahre.
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Das operative Geschäft
Der vorletzte Schritt befasst sich mit zentralen Aspekten des Geschäftslebens: Rechte & Pflichten des Unternehmers. Ämter & Behörden. Banken & Versicherungen. Synergien durch Kooperationspartner. Krisen- & Konfliktmanagement / Verhandlungsstrategien.
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Die Machbarkeitsprüfung
Den Abschluss bildet eine Prüfung der Machbarkeit des Vorhabens. Bei gegebener Tragfähigkeit erhalten die Teilnehmer:innen eine fachkundige Stellungnahme.
* Dauer der Maßnahme: 20 UE (Unterrichtseinheiten), 1 Monaten, 2 Termine pro Woche à 2 UE)
Der innovative Weg zum beruflichen Neustart:
STUFENMODELL
-
Die Gründungs-Eignung
Zuerst erfolgt ein softwaregestützter Eignungs-Check. Behandelt werden Existenzgründer-Eigenschaften wie: Leistungsmotivation Risikobereitschaft Lösungsorientierung Durchsetzungsvermögen Ungewissheitstoleranz Das abschließende Auswertungsgespräch ergibt, ob bestimmte Kompetenzen für ein erfolgreiches Unternehmensmanagement gefördert werden sollten.
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Das Unternehmens-Marketing
Step-by-Step wird gemeinsam eine zielgruppengerechte Marketingstrategie erarbeitet: Ziele und Perspektiven des Unternehmens. Markt- und Wettbewerbsanalyse; Standortwahl; Zielgruppendefinition; Kundenakquise; Kommunikations- und Distributionskanäle. Herausarbeiten des Alleinstellungsmerkmales (USP). Erstellen einer Unternehmensphilosophie.
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Der Business-Plan
Es folgt das schriftliche Ausformulieren des Gründungskonzeptes inklusive Marketingstrategie. Weitere Inhalte sind: Kalkulation des Kapitalbedarfs für die Unternehmensgründung (Investitionsplan). Erfassen des monatlichen Privatbedarfs. 2-Jahres-Liquiditätsplan, inklusive Liquidität nach Wegfall des Gründungszuschusses. Rentabilitätsvorschau für die ersten drei Jahre.
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Das operative Geschäft
Der vorletzte Schritt befasst sich mit zentralen Aspekten des Geschäftslebens: Rechte & Pflichten des Unternehmers. Ämter & Behörden. Banken & Versicherungen. Synergien durch Kooperationspartner. Krisen- & Konfliktmanagement / Verhandlungsstrategien.
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Die Machbarkeitsprüfung
Den Abschluss bildet eine Prüfung der Machbarkeit des Vorhabens. Bei gegebener Tragfähigkeit erhalten die Teilnehmer:innen eine fachkundige Stellungnahme.
* Dauer der Maßnahme: 20 UE (Unterrichtseinheiten), 1 Monat, 2 Termine pro Woche à 2 UE)
Die m+i Coaching® GmbH
Die 2021 gegründete m+i Coaching® GmbH begleitet deutschlandweit Menschen bei der beruflichen Neuorientierung und der Wiedereingliederung in eine sozialversicherungspflichtige oder selbstständige Tätigkeit.
Dem sich stets wandelnden Ausbildungs- und Arbeitsmarkt begegnet m+i Coaching® mit einem innovativen, auf die jeweiligen Bedürfnisse „maßgeschneiderten“ Coachingangebot. Ermöglicht wird dies durch das Anwenden der interdisziplinären Methode mit zertifizierten Coaches.
Im individuellen Einzelcoaching und mit digitaler Unterstützung bereitet das m+i Basic Coaching die Teilnehmer:innen optimal auf ein eigenständiges Bewerbungsmanagement vor und steigert dadurch die Chancen auf eine nachhaltige Integration.
Nehmen Sie kontakt mit uns auf!
Kontakt
- m+i Coaching®
- Karlsruher Str. 31-33
- 76437 Rastatt
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Zertifizierungen
Zugelassener Träger Maßnahmen zur Aktivierung
und beruflichen Eingliederung nach § 45 Absatz 1
Satz 1 Nummer 1 bis 5 SGB III